Нацпроект «Производительность труда» помог Подмосковью существенно увеличить показатели
Фото - © Шеметова Екатерина
РИАМО - 31 янв. Нацпроект «Производительность труда» в Московской области стартовал в 2020 году, и спустя 3 года мы существенно улучшили свои показатели, вовлекая все больше предприятий в нацпроект, сообщил РИАМО депутат Мособлдумы, член фракции «Единая Россия» Сергей Маликов.
Нацпроект «Производительность труда», по словам парламентария, непосредственно направлен на формирование современной производственной культуры.
Если в 2022 году около 90 компаний были вовлечены в нацпроект, то на конец 2023 году более 200 предприятий вступили в программу.
«Это своего рода «перевыполнение плана». От реализации проекта мы имеем следующий экономический эффект, который в правительстве региона насчитывают порядка 4 млрд. рублей», - сказал Маликов.
Маликов также отметил, что это проявляется в снижение себестоимости производства, роста объема выпуска продукции и иных показателей при работе компании. Кроме того, в рамках нацпроекта можно воспользоваться льготным займом и обучением управленцев.
Член Высшего горного совета РФ, генеральный директор ЕРТ-групп Василий Ракитин также добавил, что нацпроект «Производительность труда» набирает широкие обороты и популярность среди предприятий. Руководство региона понимает, что каждое предприятие, которое смогло повысить производительность, дает новый стимул для развития местной экономики.
«Если можно создать больше объема продукции, и, конечно, если на продукцию есть спрос, то есть и выручка, а это и налоговые поступления. По всей России задействовано более 5 тыс. предприятий в нацпроекте «Производительность труда», совокупная выручка составляет порядка 11 трлн. рублей», - отметил Ракитин.
По словам члена Высшего горного совета РФ, в каждом субъекте действуют свои региональные проекты, которые помогают достичь определенные KPI нацпроекта «Производительность труда».
«В Московской области это системные меры по повышению производительности труда и адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях. Если рассматривать системные меры – это стимулирование предприятий путем оказания государственных мер поддержки, которые могут быть как финансовые и нефинансовые, также это и снижение административно-регуляторных барьеров», - рассказал Ракитин.
Если рассматривать адресную поддержку, то, как уверяет Василий Ракитин, здесь привлекается квалифицированная помощь экспертов по устранению неэффектиного процесса, также это обучение персонала посредством мастер-классов, тренингов и т.д.
«Непосредственная цель нацпроекта - создать прирост производительности труда по всей стране порядка 5% на 2024 г.», - заключил эксперт.